Lezione di engagement
Di
Francesca
16 Aprile, 2026
Dal Magazine Ticino Management | Edizione marzo 2026 | Eureka | Lavoro
Nel mondo del lavoro contemporaneo, il vero divario non è più tra chi lavora di più e chi lavora meglio, ma tra chi è coinvolto e chi no. L’engagement dei collaboratori è diventato il fattore chiave che determina produttività, innovazione e crescita, eppure continua a essere sottovalutato. I dati parlano chiaro: il disengagement ha un impatto economico enorme, mentre le aziende capaci di creare connessione reale registrano performance superiori. Ma cosa significa davvero “coinvolgere” oggi? E soprattutto: siamo sicuri che gli spazi e i modelli di lavoro tradizionali siano ancora in grado di farlo?
Approfondimento di Francesca Prospero Cerza, founder di coworkingbar.ch.
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